ABU periode 12, 2025: droef het jaar uit - HR en recruitment nieuws

ABU periode 12, 2025: droef het jaar uit

31-12-2025 11:47 via recruitmentmatters.nl

De ABU kwam vandaag met haar cijfers over de twaalfde periode van 2025. Met daarbij de volgende toevoeging door de ABU:In periode 12 daalde het aantal uren met 5% en de omzet bleef gelijk, in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar.Een krimp van 5% is (helaas) de norm in de afgelopen periodes, en in die zin zou je kunnen zeggen dat er geen paniek in de tent hoeft te zijn. Maar dan oordeel je toch iets te snel. Want het is de voortgaande krimp die nu al voor de 45ste periode (4 weken = 1 per

Lees meer
Jongeren zijn schaars: tijd om ze te omarmen (en niet te negeren…)

02-01-2026 16:05 via werf-en.nl

De zorgen voor jongeren op de arbeidsmarkt stapelen zich op. Banken schrappen duizenden startersbanen. De Big Four-accountantskantoren krimpen hun campus recruitment. Juristen zien A.I. juridische analyses overnemen die altijd het domein waren van junior associates. En Amerikaanse techbedrijven laten massaal hun starters vertrekken. De vraag dringt zich op: staat de generatie die nu de arbeidsmarkt betreedt een koude kermis te wachten? ‘Absoluut niet’, denkt Maroeska Bakker, medeopri

Lees meer
8 vragen over de uitzendcao 2026

02-01-2026 08:08 via flexmarkt.nl

In de rubriek Flexvraag beantwoordt Moniek Geurtsen van Experts in Flex vragen in de flexbranche. Ook een vraag? Stuur een mail naar [email protected]. Vandaag: acht vragen over de uitzendcao 2026. Waarom kiezen veel uitleners voor gelijkwaardig i.p.v. gelijk? Exact gelijk belonen is vaak lastig tot bijna onmogelijk, omdat er vaak voorwaarden zijn waar je als uitlener niet of [...]
Het bericht 8 vragen over de uitzendcao 2026 verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Cao-lonen stegen in 2025 met 5 procent

02-01-2026 06:42 via flexmarkt.nl

In 2025 lagen de cao-lonen gemiddeld vijf procent hoger dan in 2024. De loonstijging is lager dan in de twee jaren ervoor, maar wel een van de hoogste in de afgelopen veertig jaar. Gecorrigeerd voor inflatie zijn de lonen met 1,6 procent toegenomen. Dit meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) op basis van [...]
Het bericht Cao-lonen stegen in 2025 met 5 procent verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Advertentie
Onderzoek: helft van de werkenden zou stoppen met werken na grote loterijwinst

31-12-2025 08:30 via flexmarkt.nl

Als werkende Nederlanders op nieuwjaarsdag ineens miljonair zouden blijken te zijn, zou ongeveer de helft stoppen met werken. Een deel zou zelfs direct ontslag nemen. Dat blijkt uit een onderzoek van carrièreplatform Cvster. Van de ondervraagden zegt ruim 20 procent dat zij meteen hun baan zouden opzeggen na het winnen van een grote geldprijs. Nog [...]
Het bericht Onderzoek: helft van de werkenden zou stoppen met werken na grote loterijwinst verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Flex in 2026: experts over trends, valkuilen en kansen voor mkb-ondernemers

31-12-2025 08:00 via flexmarkt.nl

Tweede Kamerverkiezingen, Olympische Winterspelen, WK voetbal. Er staat ons in 2026 veel te wachten. Ook de flexbranche kan zich opmaken voor een boeiend jaar, als je experts Tres Dijkshoorn, Saskia Klingeman en David Lagarrigue mag geloven. Aan de vooravond van een nieuw jaar word je overspoeld met ludieke lijstjes, olijke overzichten en koffiedikkijkers die hun licht laten schijnen. Maar soms ook met echte deskundigen [...]
Het bericht F

Lees meer
Dit was de maand in werving: 7 dingen die ons opvielen in december 2025 (met podcast!)

30-12-2025 15:56 via werf-en.nl

Naast de gebruikelijke terug- en vooruitblikken hadden we in december 2025 natuurlijk het Rapport-Wennink over onze economie van de toekomst, en Netflix dat zowel Warner Bros als HBO Max wist in te lijven. Ook overleed Brigitte Bardot, werd Marco Borsato vrijgesproken, en besloot AVROTROS af te zien van deelname aan het Eurovisiesongfestival 2026. Internationaal voerden de Verenigde Staten aanvallen uit op zowel Syrië, Nigeria, en Venezuela en kreeg ook de EU ervan langs van ‘vre

Lees meer
Trump start onderzoek naar bedrijven die nog steeds wél aan diversiteit doen

30-12-2025 10:29 via werf-en.nl

Diversiteit was een paar jaar geleden misschien wel de meest gebruikte buzz-term in recruitment. Congressen werden er over vol gesproken, een wet erover sneuvelde hier maar ternauwernood, vrijwel iedereen leek er wereldwijd wel mee bezig, met name na de omvangrijke Black Lives Matter-protesten. En het bleek nog te werken ook. Maar dit jaar lijkt alles anders, niet in de laatste plaats in de VS, waar sinds begin dit jaar Donald Trump opnieuw de presidentiële scepter zwaait. Niet alleen verbo

Lees meer
Advertentie
Column Franziska Szabó: “Handhaving ondernemerschap; voor hoe lang?”

30-12-2025 08:15 via flexmarkt.nl

“Door handhaving van de Wet DBA alsook nog oudere wetgeving is een mismatch ontstaan wat inhuur betreft. Aan de ene kant wordt door zzp’ers naarstig gezocht naar opdrachten. Aan de andere kant zoeken organisaties, zowel profit als non-profit, naar in te huren personeel via detachering of op uitzendbasis. Niet of nauwelijks meer freelance. Niemand wil [...]
Het bericht Column Franziska Szabó: “Handhaving ondernemerschap; voor hoe lang?” verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Europese Commissie houdt vast aan deadline EU-richtlijn loontransparantie

30-12-2025 08:00 via flexmarkt.nl

De Europese Commissie staat geen uitstel toe voor de implementatie van de EU-richtlijn loontransparantie door Nederland. Dat heeft de Commissie op 18 december laten weten. Alle lidstaten moeten de richtlijn uiterlijk juni 2026 hebben omgezet in nationale wetgeving. Bij vertraging dreigen inbreukprocedures, waarschuwt de Commissie. De richtlijn is bedoeld om loonverschillen tussen mannen en vrouwen [...]
Het bericht Europese Commissie houdt vast aan deadline EU-richtlijn loontransparantie versche

Lees meer
Waarom we in 2026 afstevenen op ‘Jobs Chaos’ (en nee, dat is geen apocalyps)

30-12-2025 07:48 via werf-en.nl

Als we praten over de toekomst van werk en A.I., zien we vaak twee uitersten. Aan de ene kant: robots nemen alles over en iedereen raakt werkloos. Aan de andere kant: A.I. maakt ons werk alleen maar leuker en makkelijker, en levert méér banen op, niet minder. De werkelijkheid ligt – natuurlijk, zoals altijd – ergens in het midden. Volgens recente onderzoeken, onder andere van Gartner, IDC en het World Economic Forum (WEF), staan we niet voor een ramp, maar voor wat zij

Lees meer
A.I. en de automatisering van werk in Nederland: een evidence-based analyse

29-12-2025 12:11 via werf-en.nl

De opkomst van A.I. en AI-agents verandert werkprocessen wereldwijd. Recente analyses van internationale onderzoeksinstituten tonen aan dat een aanzienlijk deel van het werk kan worden geautomatiseerd. Het McKinsey Global Institute (beeld boven) becijfert dat 57% van alle werkuren technisch te automatiseren is met de huidige generatie A.I.-systemen. Tegelijk nuanceert MIT CSAIL dat slechts 11,7% van die taken vandaag de dag al economisch haalbaar is. Dit verschil tussen potentieel en haalbaarhei

Lees meer
Mediaan salaris stijgt in 2025 naar 3.500 euro, loonverschillen blijven groot

29-12-2025 09:52 via flexmarkt.nl

Het mediaan salaris in het Nederlandse mkb is in 2025 uitgekomen op 3.500 euro per maand, een stijging van 4,6 procent ten opzichte van een jaar eerder. Daarmee houden de lonen opnieuw ongeveer gelijke tred met de inflatie. Grote verschillen tussen werknemers met en zonder cao blijven bestaan. Dat blijkt uit de nieuwste Loonindex van [...]
Het bericht Mediaan salaris stijgt in 2025 naar 3.500 euro, loonverschillen blijven groot verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Flexfamily: ‘Trots is een belangrijke drijfveer’

29-12-2025 08:30 via flexmarkt.nl

Werk zorgt voor zingeving, gelooft directeur Martin van den Hemel van HR-dienstverlener Flexfamily. “Maar dan moet je wel trots zijn op wat je bijdraagt.” Tekst Ellen Nap “Soms moet je je mensen even vertellen hoe mooi het is wat je met elkaar als bedrijf neerzet”, zegt Martin van den Hemel, directeur van Flexfamily. “Voor ons bijvoorbeeld [...]
Het bericht Flexfamily: ‘Trots is een belangrijke drijfveer’ verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Na 13 jaar trekt Marcel Molenaar de deur bij LinkedIn achter zich dicht

29-12-2025 06:14 via werf-en.nl

Hij werkte 13 jaar lang bij LinkedIn, waarvan de afgelopen 10 jaar als country manager Benelux. Nu trekt hij er de deur achter zich dicht en blikt hij terug op ‘een onvergetelijk hoofdstuk van mijn carrière’, zoals hij zelf op zijn eigen platform zegt. Maar, zo zegt Marcel Molenaar ook: ‘Ik verlaat LinkedIn, maar ik zal altijd ambassadeur blijven voor dit bijzondere bedrijf.’
Samen hebben we de community laten groeien tot meer dan 12 miljoen Nederlandse en 6 miljoe

Lees meer
Hoe ‘droge humor’ de jonge doelgroepen naar de waterbouw moet doen bewegen

24-12-2025 14:54 via werf-en.nl

Op de valreep van het nieuwe jaar nog (een aankondiging van) een mooie campagne, en opnieuw eentje met betrekking tot de eerste levensbehoefte: water. Hadden we vorige maand al de campagne van de verenigde Waterschappen in de spotlight, voor deze laatste editie van 2025 is de aandacht gericht op de ‘droge humor’ die de campagne van de brede Vereniging van de Waterbouwers kenmerkt, en die zich vooral focust op de doelgroep van 12 tot 20 jaar. Onder de slogan ‘Hou het lekker droo

Lees meer
Stop nu eens met denken in vacatures (werk is al lang niet meer wat het was)

24-12-2025 11:59 via werf-en.nl

Recruiters werken nog steeds met vacatureteksten, functieprofielen en cv-selectie alsof het werk van vandaag hetzelfde is als 10 jaar geleden. Maar onder de oppervlakte schuift iets dat fundamenteler is dan krapte, vergrijzing of flexibele contracten. Want het is niet het contract dat sterft, maar de functie erachter. Werk wordt anders opgebouwd, anders uitgevoerd en anders verdeeld. De vaste baan blijft als juridische vorm bestaan. Maar wat mensen daadwerkelijk doen binnen die baan, dat verande

Lees meer
Hendarin Mouselli: Dertien jaar kerstlicht

24-12-2025 08:15 via flexmarkt.nl

“Er zijn van die kerstverhalen die beginnen met een wonder. Soms begint een kerstverhaal met… dertien jaar onafgebroken uitzendwerk. Minder sprankelend zo op het eerste gezicht, ik geef het toe. Toch zit er, als je goed kijkt, in de recente uitspraak van de Hoge Raad – over een uitzendkracht die dertien jaar lang bij dezelfde inlener werkte – iets dat wonderlijk [...]
Het bericht Hendarin Mouselli: Dertien jaar kerstlicht verscheen eerst op

Lees meer
Onderzoek: kwart van de Nederlanders werkt door tijdens kerstvakantie

24-12-2025 08:00 via flexmarkt.nl

Voor veel Nederlanders is de kerstvakantie geen periode van volledige ontspanning. Een kwart van de werkenden (25 procent) zegt tijdens de feestdagen regelmatig de e-mail te checken of nog enkele uren te werken. Daarnaast geeft 22 procent aan geen echt vakantiegevoel te hebben door sociale verplichtingen. Dat blijkt uit onderzoek van HR-dienstverlener SD Worx. Werk [...]
Het bericht Onderzoek: kwart van de Nederlanders werkt door tijdens kerstvakantie verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Is nu het definitieve bewijs geleverd dat A.I. géén banen vernietigt?

24-12-2025 07:08 via werf-en.nl

Vernietigt A.I. banen? Zitten we straks allemaal werkloos thuis? De vrees is wijd verspreid, maar de werkelijkheid lijkt toch echt een andere te zijn. A.I. vernietigt geen banen, het creëert ze juist, zo kun je in elk geval concluderen uit twee recente onderzoeken. Zo bracht investeringsbedrijf Vanguard recent zijn Outlook voor 2026 naar buiten, en daaruit concluderen ze dat ‘de angst voor automatisering de realiteit op de arbeidsmarkt overtreft. Hoewel A.I. onze werkprocessen mi

Lees meer
Vleessector verplicht vanaf 2026 extra controle op uitzendbureaus via SNA Wtta-module

24-12-2025 07:00 via flexmarkt.nl

Opdrachtgevers in de vleessector moeten vanaf 1 januari 2026 aanvullende stappen zetten bij de inzet van uitzendkrachten. Bedrijven die onder de cao voor de vleessector vallen, mogen dan alleen nog samenwerken met uitzendbureaus die zijn aangemeld voor de vrijwillige Wtta-module van de Stichting Normering Arbeid (SNA). Dat meldt Vleeswerkt. Vanaf 1 april 2026 wordt de [...]
Het bericht Vleessector verplicht vanaf 2026 extra controle op uitzendbureaus via SNA Wtta-module verscheen eerst op Flexma

Lees meer
De recruitment-revolutie van KPN: Hoe minder vacatures méér resultaat opleveren

23-12-2025 10:54 via werf-en.nl

Toen Ingrid Bosch in juni 2022 bij KPN startte, trof ze een recruitmentorganisatie zonder basis aan. Een team van 20 man, een net geïmplementeerd Oracle-systeem dat eigenlijk niet werkte, nauwelijks employer branding meer, geen onboarding, en recruiters met gemiddeld 40 vacatures in portefeuille. ‘In augustus, terug van vakantie uit Afrika, dacht ik: mijn hemel, waar ben ik aan begonnen?’, vertelt ze in de nieuwste aflevering van de Monkey Rock-podcast, gehost door Tjesca Honnef

Lees meer
Uren uitzendbranche opnieuw omlaag, omzet blijft stabiel

23-12-2025 10:26 via flexmarkt.nl

In periode 12 van 2025 (week 45 tot en met 48) is het aantal uitzenduren met 5 procent gedaald ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar. De omzet bleef gelijk. Dat blijkt uit de nieuwste ABU-marktmonitor. Omdat het aantal werkbare dagen gelijk was aan vorig jaar, is geen correctie toegepast. Sterke daling in administratieve sector [...]
Het bericht Uren uitzendbranche opnieuw omlaag, omzet blijft stabiel verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Pro Contact doet met Spielwork volgende overname

23-12-2025 09:42 via werf-en.nl

‘Manus Aa is a man on a mission’, schreven we al in 2017. Met zijn destijds gelanceerde start-up Spielwork wilde hij oude, saaie vacatureteksten doen vergeten. Geen bulletpoints met eisen meer, maar elke vacature een eerlijk verhaal. Met ‘vacatures zonder verkooppraatjes’ als motto. Die missie mag Aa (rechts op de foto) nu voortzetten samen met mede-ondernemer Noud Baijens, oprichter van Pro Contact (links op de foto), die met de overname van Roestvrijtaal eind vorig jaar

Lees meer
Stress en griep opnieuw belangrijkste oorzaken van ziekteverzuim in 2025

23-12-2025 08:00 via flexmarkt.nl

Stressgerelateerde klachten en griep waren ook in 2025 de belangrijkste oorzaken van ziekteverzuim onder werknemers in Nederland. Dat melden ArboNed en HumanCapitalCare. Het verzuim bleef hoog en de arbodiensten benadrukken dat meer inzet op preventie nodig is, onder meer door snelle ondersteuning bij mentale en fysieke klachten. Stressverzuim neemt structureel toe Volgens de arbodiensten is [...]
Het bericht Stress en griep opnieuw belangrijkste oorzaken van ziekteverzuim in 2025 verscheen eers

Lees meer
Overpeinzingen tijdens de kerstvakantie: skills

22-12-2025 13:59 via recruitmentmatters.nl

Ik ben ooit werkzaam geweest in een rol met de titel Business consultant. Een prachtige titel, vooral omdat ik binnen enkele jaren een nieuw visitekaartje (ja, ja, die bestonden toen nog) kon aanvragen met de rol Senior business consultant. In tegenstelling tot wat velen vermoeden was het eerst en vooral erkenning voor het feit dat ik kaal werd. Klanten kenden deze beperking overigens niet. Maar ik dwaal af, met het dragen van deze titel heb ik ook de arrogantie om te denken dat ik iets over de

Lees meer
Deze 3 bedrijven weten hoe het is om op te vallen in een krappe arbeidsmarkt

22-12-2025 13:02 via werf-en.nl

Als je talent wilt aantrekken, kun je niet meer om employer branding heen. Maar dat begrip komt in vele soorten en maten. Deze 3 bedrijven hebben elk hun eigen aanpak, maar wisten daarmee wel recent wat media-aandacht binnen te halen. Wat kunnen andere organisaties daarvan leren?
#1. Alpina Group: zonder opsmuk
Een vacature zetten is tegenwoordig niet meer genoeg, aldus Sonja Stalfoort, directeur Marketing & Communicatie bij de Alpina Group, top-3-speler in het financieel intermediaire lands

Lees meer
Maarten Brand: ‘A.I. legt vooral bloot waar veel organisaties al onzeker over waren’

22-12-2025 10:43 via werf-en.nl

Maarten Brand is al 25 jaar werkzaam in het snijvlak van onderwijs en arbeidsmarkt. Hij ziet van dichtbij hoe stageplekken schaarser worden, jongeren onzeker raken over hun plek op de arbeidsmarkt en bedrijven zoekend zijn naar hun rol. ‘Je ziet het ook in de cijfers‘, zegt Brand. ‘Het aantal jongeren in mbo en hbo loopt terug. En binnen die kleinere groep kiezen steeds minder studenten voor sectoren waar de tekorten juist het grootst zijn: techniek, zorg, bouw. Die assen lopen

Lees meer
UWV verwacht toenemende arbeidskrapte in techniek en transport tot 2030

22-12-2025 10:17 via flexmarkt.nl

De arbeidsmarkt wordt de komende jaren voor tientallen beroepen nog krapper. Dat meldt UWV op basis van eigen onderzoek, gecombineerd met prognoses van het Research Centrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA). Vooral in technische beroepen en transportfuncties neemt de spanning op de arbeidsmarkt verder toe. Volgens het UWV is de arbeidsmarkt voor 32 van de [...]
Het bericht UWV verwacht toenemende arbeidskrapte in techniek en transport tot 2030 verscheen eerst op Flexmarkt.

Lees meer
Dit verandert er in 2026: overzicht van belangrijke wetswijzigingen

22-12-2025 10:03 via flexmarkt.nl

Met de komst van 2026 verandert er opnieuw veel op het gebied van arbeidsrecht, loon, huisvesting en handhaving. De NBBU zette de belangrijkste wetswijzigingen op een rij. Nieuwe NBBU-cao voor uitzendkrachten Per 1 januari 2026 treedt de nieuwe NBBU-cao voor Uitzendkrachten in werking. De belangrijkste wijziging is de invoering van volledig gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden voor uitzendkrachten. [...]
Het bericht Dit verandert er in 2026: overzicht van belangrijke wetswijzigingen verscheen

Lees meer

04 Jan 2026

02 Jan 2026 31 Dec 2025 30 Dec 2025 29 Dec 2025